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龙门峡南煤矿下六个月平安管理重拳出击

安全知识和技能培训,提高职工安全技术水平,增强职工防事故的能力。筑牢“技术安全防线”。大力营造“安全责任、重在落实”的氛围,着力“三员三长”(瓦检员、群监员、青安岗员,安全值班长、班长和副队长)的管理和加强“三基”建设。进一步夯实矿井质量标准化,加大安全投入,科技创新和科技兴安,做好“一通三防”工作,创造本质化的安全环境。

织牢“宣教网”。教育全矿干部职工时刻绷紧安全弦,层层宣传、层层发动,让职工在生产过程中不忘记安全生产。织牢“责任落实网”。落实责任、明确目标,逐级传递压力,严格执行安全生产责任制。织牢“安全意识网”。针对部分职工存在麻痹大意的思想,进一步加强职工的安全教育,整治查找管理上的漏洞,严反“三违”。织牢“检查改进网”。对查出的各类隐患问题,按照定时间、定单位、定措施、定人员的原则落实整改。织牢“现场巡查网”。大力营造“安全责任、重在落实”的氛围,领导干部规定每月下井带班天数,下井跟班任务,认真执行干部走动式管理制度,着力对“三员两长”(瓦检员、安监员、青岗员,班长和跟班队长)的刚性考核,狠反工作上的形式主义和弄虚作假。筑牢“安全文化防线”。广泛利用宣传橱窗、黑板报、标语、井口电子屏、安全学习日等多种形式营造安全文化氛围,提高职工安全意识。织牢“安全培训网”。持续开展职工安全知识和技能培训,提高职工安全技术水平,增强职工防事故的能力,进一步夯实矿井质量标准化,为矿井安全生产保驾护航。

筑牢“现场防线”,管理人员规定每月下井带班任务,下井带班天数,无论工作再忙必须完成下井带班任务,加强现场安全管理,搞好质量标准化工作,创造本质型安全矿井。

筑牢“意识防线”,强化“五个反思”:反思安全第一的思想是否牢固、反思自己是否切实履行职责、反思安全工作作风是否到位、反思安全管理措施是否落实、反思事故教训是否认真吸取;

龙门峡南煤矿下半年安全管理重拳出击(李兴兵)7月份下旬以来,龙门峡南煤矿以反思“5.22”安全事故为重点,贯彻广能公司经济活动分析会精神为指针,筑牢八道安全防线,确保最后几个月矿井安全生产。筑牢“宣传教育防线”。教育全矿干部职工时刻绷紧安全弦,层层宣传、层层发动,让职工在生产过程中不忘记安全生产。筑牢“责任落实防线”。落实责任、明确目标,逐级传递压力,严格执行安全生产责任制。筑牢“思想认识防线”。针对部分职工存在麻痹大意的思想,进一步加强职工的安全教育,整治查找管理上的漏洞,狠反严反“三违”。筑牢“检查整改防线”。对查出的各类隐患问题,按照定项目、定人员、定措施、定时间的“四定”原则落实整改。筑牢“现场跟班防线”。管理人员规定每月下井带班任务,下井带班天数,刚性考核,狠反工作上的形式主义和弄虚作假。筑牢“安全文化防线”。广泛利用网站、宣传橱窗、黑板报、标语、安全知识竞赛、安全学习日等多种形式营造安全文化氛围,提高职工安全意识。筑牢“职教培训防线”。不断开展职工

玉华煤矿密织安全网助推矿井安全生产

筑牢“安全文化防线”,广泛利用广播、宣传橱窗、黑板报、标语、电视、安全知识竞赛、井口送温暖、安全学习日等多种形式营造安全文化氛围,不断开展职工安全知识和技能培训,提高职工安全技术水平,增强职工防事故的能力;

美高梅正规网址,筑牢“安全文化防线”,广泛利用广播、宣传橱窗、黑板报、标语、电视、安全知识竞赛、井口送温暖、安全学习日等多种形式营造安全文化氛围,不断开展职工安全知识和技能培训,提高职工安全技术水平,增强职工防事故的能力。

进入三季度,玉华煤矿以稳固矿井安全生产为重点,在开展“突出预防抓源头
精细管理保安全”活动中,密织安全生产防护网,确保下半年矿井安全生产。

筑牢“思想防线”,教育全矿干部职工时刻绷紧安全弦,层层宣传、层层发动,让职工在生产过程中不忘记安全生产,同时,结合该矿去年在安全生产工作中取得的成绩,加强职工戒骄破满的安全教育,抓好安全生产环节各种隐患的整治自找管理上的漏洞,狠刹“三违”;

月下井带班任务,下井带班天数,无论工作再忙必须完成下井带班任务,加强现场安全管理,搞好质量标准化工作,创造本质型安全矿井。

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